跨文化培训 | SkillRoad

SkillRoad的跨文化培训

“跨国专案失败的原因有七成都是因为跨国伙伴在执行工作上出现隔阂。”

近年来，德国企业习惯以及工作环境有时会造成外来员工认知上的混淆。若德国以及中国员工间工作上的隔阂持续存在，将会造成企业的财务损失。

中德员工以及伙伴间，工作上实务导向的知识，对于企业的成败影响至深。

透过我们的跨文化培训专案，与会者将学到如何与中国人建立合作伙伴关系、沟通技巧、以及如何促进并维持稳定的合作关系。

此培训专案为实务导向。透过案例分析、讨论与个人/团体练习来达到培训目的。

此专案讲师为 Robert Reinartz ，他曾工作并居住于中国，同时了解中国以及德国间可能会发生的跨文化冲突。 Robert 主修汉学以及文化学，并取得专业的跨文化讲师执照。透过专业知识以及培训经验，Robert 总是获得与会者正面的反馈。

您的跨文化专案将包含以下服务：

德国跨文化培训

客户评价：

对于 SkillRoad 提供的专业咨询，我感到很满意。我的需求总是能够马上被看见并解决。透过跨文化培训，让我能够更快融入德国社会并同时解决许多日常工作上会遇到的问题。与私人培训顾问之间良好的沟通也让我十分满意。大力推荐 SkillRoad！

Wang Xiaoguang工读

我参与SkillRoad的跨文化培训。讲师特别有耐心，内容很对于我在德国的生活和工作有帮助。棒棒哒！

Qian Xiaodai服装设计师